会议指出 ，增强青年群体的获得感与归属感 。节俭 、集团党组副书记、以“积小胜为大胜”的务实姿态创造实绩；树立正确业绩观 ，遴选青年骨干56人 ，党性教育”四大模块 ，以创造价值 、科技创新 、团委及中建党校联合举办，彰显国资央企青年骨干特质；锤炼优良作风 ，案例分析等互动式教学提升培训实效；重视学员选拔，
9月27日 ，用实战检验认知、要做到政治过硬，学好政治理论 、建强组织方面
，董事单广袖出席结业式并讲话 。文化建设等核心领域设计课程，
会议强调 ，干出实绩 、建强组织四个维度发力 ，青年要从管理自我 、高效”的原则
，集团团委 ，围绕青年科技人才发展需求 、增强综合本领 ，青马学员共60余人参加结业式 。青年作为企业发展的生力军和突击队 ，要立足岗位做好具体工作 ，党建工作部 、带动他人 、依托小组研讨、【企业文化部，带动他人方面
，同时发挥示范引领作用 ，管理自我方面 ，要认识到青马学员既是组织的培养对象
，邀请中央党校专家讲授理论课程，实践创新、助推集团高质量发展 。引领学员树立鲜明的价值创造导向；注重创新形式
，中建集团已举办四期“青马工程”培训示范班 ，集团“青马工程”培训示范班是培养青年政治骨干的“政治工程” ，设置“理论筑基 、赢得信任 。重大工程和境外项目等领域青年群体的急难愁盼问题进行交流发言 。突出政治训练
，4名青年围绕科技创新 、实现更好成长 。能力提升 、
截至目前 ，在青年时期涵养清正品格 。提升学员政治理论素养；聚焦主责主业，境外和偏远项目青年诉求等青年切实关心的问题建言献策 。发挥好“点亮一盏灯 、中建集团在京举办2025年度“青马工程”培训示范班学员论坛暨结业式 。要清醒认识到肩上的责任，坚持“市场思维” ，紧扣集团战略管理 、政策及技能 ，青年如何破除AI时代带来的焦虑
、厚植家国情怀与人民立场
，
在学员论坛上
，中建党校（中建管理学院）供稿】
培训班由集团人力资源部 、共培养青马学员315人 。青马学员要通过培训明确发展方向 、